健康経営

“健康経営”に関する経済レポート一覧：590本

 ■エルダー 2024年1月号～特集：シニア世代のワーク・ライフ・バランス～多様な働き方が実現する充実した高齢期

 ■健康経営：ホワイト企業にしか良い人財は 集まらない時代に 健康経営を 経営戦略として考える

 ■サスティナビリティ白書 2023 ～SDGsの取組みは上場企業9割越えに対し非上場企業は７割を下回る

 ■医彩～PwC Healthcare Hub 第16回 企業経営とメンタルヘルス

 ■健康経営への取り組みに対する新潟県内企業の意識調査～「健康経営」に取り組む県内企業は54.7％、企業規模で温度差。「メンタルヘルス不調」の割合、全国3番目に高く

 ■第10回 健康投資ワーキンググループ【開催資料】

 ■健康経営への取り組みに対する山形県内企業の意識調査～「健康経営」に取り組む企業が6割近く、喫煙や感染対策も上位。メンタルヘルス不調への対応急務、健診結果のデータ分析ニーズ高く

 ■健康経営への取り組みに対する静岡県内企業の意識調査～健康経営に取り組んでいる企業が51.6％で半数超に。検診結果のデータ分析ニーズが高い

 ■健康経営への取り組みに対する滋賀県企業の意識調査～「健康経営」に取り組む企業が6割超、全国平均を上回る。約9割の企業が定期健康診断を実施、メンタルヘルス不調への対応急務

 ■2023年人的資本の測定・開示に関するアンケート調査結果概要

 ■健康経営への取り組みに対する東海4県企業の意識調査～「健康経営」に取り組む企業が5割を超える。具体的な内容は「定期健康診断の実施」が最多

 ■広島県 健康経営への取り組みに対する企業の意識調査～「健康経営に取り組む」企業は60.4％。過重労働時間、メンタルヘルス不調への対応が課題

 ■中国地方 健康経営への取り組みに対する企業の意識調査～「健康経営に取り組む」企業は60.1％。過重労働時間、メンタルヘルス不調への対応が課題

 ■健康経営への取り組みに対する熊本県内企業の意識調査～「健康経営」に取り組む企業が6割超、定期健康診断の実施が多い。メンタルヘルス不調への対応急務、検診結果のデータ分析ニーズ高く

 ■健康経営への取り組みに対する千葉県内企業の意識調査～「健康経営」に取り組む企業55.3％、大企業では81.3％。「メンタルヘルス不調の従業員あり」は17.2％

 ■健康経営への取り組みに対する長崎県内企業の意識調査～「健康経営」に取り組む企業が6割超、全国を上回る。健診結果のデータ分析や従業員教育のニーズ高く

 ■提言「社会構造の変化に対応した持続可能な社会保障制度の構築に向けて」

 ■健康経営への取り組みに対する栃木県内企業の意識調査～「健康経営」に取り組む県内企業65.9％。「メンタルヘルスが不調となる労働者がいる」企業25.6％、深刻な課題

 ■四国地区 健康経営への取り組みに対する企業の意識調査～健康経営に取り組む企業の割合は約6割に。取り組み内容、「定期健康診断」「職場の喫煙対策」が半数以上を占める

 ■健康経営への取り組みに対する茨城県内企業の意識調査～「健康経営」に取り組む県内企業は57.6％、半数を超える。健康診断の実施、過重負荷要因の改善、職場の喫煙対策が取り組みの上位に

 ■継続可能な賃上げ実現のための改革提言：社会変化に併せ従来構造からの転換を！

 ■健康経営への取り組みに対する神奈川県内企業の意識調査～「健康経営」に取り組む企業は5割超。 メンタルヘルス不調への対応急務、検診結果のデータ分析ニーズ高く

 ■健康経営への取り組みに対する埼玉県企業の意識調査～「健康経営」に取り組む企業が5割超、9割は定期健康診断の実施。6社に1社でメンタルヘルス不調の従業員あり、過重労働も1割弱

 ■健康経営への取り組みに対する長野県企業の意識調査～健康経営への取り組みに対する長野県企業の意識調査。メンタルヘルス不調への対応急務、検診結果のデータ分析ニーズ高く

 ■三重県内企業の健康経営への取り組みに対する意識調査～「健康経営」に取り組む企業が6割超、全国集計上回る。従業員教育や検診結果のデータ分析ニーズ高く

 ■コロナ下で日本の働き方はいかに変わったか：その評価と展望

 ■第11回「メンタルヘルスの取り組み」に関する企業アンケート調査結果～「心の病」増加企業が急伸、世代別では10～20代が過去最高

 ■健康経営への取り組みに対する山梨県内企業の意識調査～「健康経営」に取り組む企業は62.5％、全国を上回る。約9割の企業が定期健康診断を実施

 ■企業内診断士・孤軍奮闘記８（令和5年11月）

 ■調査月報 2023年11月～変革の好機をとらえて成長を～2023年版中小企業白書・小規模企業白書の概要 / 海外展開した中小企業における国内回帰の実態...

 ■健康経営への取り組みに対する道内企業の意識調査～「健康経営」に取り組む企業が5割超。健診結果のデータ分析、メンタルヘルスに関する各種チェックのニーズ高く

 ■人への投資と企業戦略に関するパネル調査（JILPT 企業パネル調査）（第1回）：調査シリーズNo.232

 ■健康経営への取り組みに対する企業の意識調査～「健康経営」に取り組む企業が5割超、半数は職場の喫煙対策。メンタルヘルス不調への対応急務、検診結果のデータ分析ニーズ高く

 ■健康上の理由による休職者の復職：Works Discussion Paper 2023年度

 ■商工金融 2023年10月号～特集：中小企業と事業再生（上）

 ■中小企業の目：実のある健康経営を目指して 徳山興産株式会社代表取締役社長 管田英男

 ■「日本健康会議2023」講演資料 / 動画議事録

 ■JFC中小企業だより vol.32 ～「物流の2024年問題」への取組み / 健康経営の先駆者に訊く / スタートアップ×オンライン商談会...

 ■健康経営の先駆者に訊く 多様な人材が活躍するものづくり現場を健康経営が支える 株式会社光機械製作所【三重県津市】

 ■Quick経営トレンド：2023年度3月決算の有価証券報告書にみる「独自性がある開示事例」

 ■年々高まる「健康経営」の認知度、実践は「経営者のリーダーシップ」がカギ～ 中小企業経営者アンケート「大同生命サーベイ」 2023年8月度調査レポートの公表

 ■人的資本・健康経営インフォメーション＜2023 No.1＞ 健康経営優良法人2024～認定制度の変更点と今後の方向性～

 ■ロジレビュー・インタビュー ～西村 太延氏（株式会社生興運送）：ロジスティクス ・レビュー

 ■MRIマンスリーレビュー2023年9月号～特集：医療・介護への不安解消に向けた処方箋 / ヘルスケアデータ共有が生む「攻めの健康経営」 / 女性の健康不安を軽減するフェムテック / ビジネスケアラーの「安心」は介護データで

 ■ヘルスケアデータ共有が生む「攻めの健康経営」：MRIマンスリーレビュー2023年9月号

 ■健康づくり対策の沿革と今後の取り組み

 ■健康経営の高度化に向けた手引き～人的資本経営との連動に向けて

 ■健康・医療新産業創出に向けた「アクションプラン2020」：健康・医療新産業協議会 報告書

 ■新潟県の企業行動に関する意識調査～人的投資およびカーボンニュートラル実現に向けた取り組み状況等

 ■新たな従業員データ利活用で「健康経営」を促進する～心身の不調への早期介入を実現：NRIジャーナル

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