■「高校」再生は、地方創生の鍵(3)~高校魅力化から、地域総ぐるみによる「まちの魅力化」へ:Watching
■2020未来開拓部会 最終報告書(11Projectsのフォローアップ)
■人材育成に関する『新時代に相応しい取り組み』を目指して~人材育成委員会 中間報告書
■SDGsと社会福祉~持続性のための新たな価値観と社会的連帯経済の可能性:SDGsと地域づくり
■東海ウォッチ(概況編)~景気先行き不透明感は高まるが、まちづくりプロジェクト・イベントは目白押し
■5つの小学校跡地の利活用による地域の面的再生の実現に向けて~まちとひとをつなぐ、瀬戸の未来をつくる
■「地域魅力創造有識者会議」報告書
■地方創生特集:NPOからみた地方創生
■【現地報告1】対馬市の現状と取組みについて
■【現地報告3】未来の人財育成に果たす域学連携の役割
■東海ウォッチ~ホテル建設・まちづくり発展を中心に
■2017年度 東海本社企業の投資意識アンケート調査~人手不足の中でのIoT活用やひとづくり強化
■第1回 中期経営計画の抜本的見直し:戦略実行力
■日米で逆方向の職場の生産性向上策:鳥瞰の眼・虫瞰の眼
■F-ACT Vol.025~特集:デザインの力で課題解決~ものづくりの新拠点 福井ものづくりキャンパス
■11Projects:2020未来開拓部会(第6回)配布資料
■産業構造審議会2020未来開拓部会平成27年度報告書~The Japan Way
■産業構造審議会2020未来開拓部会の中間報告書「平成27年度報告書~TheJapanWay~」
■ECPR Vol.37(2015 No.2)特集:国際交流と地域づくり
■事例:ESDと国際協力活動による「ひとづくり」~グローカルな魅力を生み出す「まちづくり」のために:国際交流と地域づくり
■「2020 九州チャレンジ委員会」報告書~東京五輪等を契機とした九州のレガシーづくりに向けた3つの提案
■【提言】関西の成長戦略~競争を勝ち抜き強壮な社会を実現するための共創
■「活力ある地域は何が違うのか? ~地域を元気にする処方箋」議事録
■平成26年度 地域産業の育成・支援に関する調査研究事業 報告書
■地域を診る眼:人口減少社会のキーワード
■持続成長可能な企業の必要条件~持続成長のための「連携」、「経営革新」、「理念型経営」
■「生産技術者の未来」調査~ものづくり基盤の強い企業は生産技術“新3種の神器”に積極的
■「地域社会の活力維持・成長に向けての取組と連携プラットフォームの形成」~人口減少下での地域産業の競争力強化、まちづくり、ひとづくりへの提言:人口減少問題研究会 最終報告書
■日本再生デザイン~分権と多様化による、日本再生〈増補版〉
■「グローバル化と若者の希望醸成が切り開く地域の未来」-人口減少下での地域産業の競争力強化、まちづくり、ひとづくりへの提言:人口減少問題研究会中間報告書
■クリエイティブ九州への挑戦~九州ワクワク劇場の実現へ向けて
■巻頭言:世界でビジネスに勝つための“ことづくり”人材の育成を
■四国のまちづくりとひとづくりの研究~ボーダレス四国の創生に向けて:四国の大学と四経連との連携による四国学
■提言:「もの・ことづくり」のための「ひとづくり」~世界でビジネスに勝つために
■地域の自主性及び自立性の向上のための人材開発に関する調査研究(事例調査編)
■イノベーションの旅(平成22年度フロンティア人材に関する育成・活用に関する委託調査)
■産業構造の転換を円滑化する横断的施策のあり方:産業構造審議会新産業構造部会(第3回)配付資料
■世界でビジネスに勝つ『もの・ことづくり』を目指して~マーケットから見た『もの・ことづくり』の実践
■職場改善推進マニュアル 『ものづくり』は『ひとづくり』~ゆめを持ち挑戦する強いリーダーの育成
■地域再生とひとづくり:日本の教育・人材育成
■「現場力」と「現場主義」~人造りの重要性
■ひとづくり 長期志向で
■シリーズ 製造業の現場は今 日本のものづくりの底力を問う
■成長戦略は人口問題でも有力策~海外流出リスク回避に向けて
■社内外で「ひとづくり」に取り組む「ものづくり」企業~「産学連携製造中核人材育成事業」と大企業の役割
■ものづくり国家戦略ビジョン
■市民と行政が一緒に創る芸術文化政策~いま我々の手中にある道具
■中部圏の製造業の将来像-中部ものづくりトライアングル構想
■21世紀の経営戦略~研究開発と人づくりの体制固め
:
|
お奨めビジネス書
|