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冬のボーナス 予測

“冬のボーナス 予測”に関する経済レポート一覧：70本

 ■2024年度冬季ボーナス支給予測調査（栃木県、群馬県、茨城県、埼玉県他）～冬季ボーナスの支給を予定する企業は全体の83.5％と高水準となるものの、前年から1.2ポイント低下。

 ■2024年冬季ボーナス予測～所定内給与の増加を受けて伸びが加速：みずほインサイト 日本経済

 ■2024年・冬のボーナス予測～前年比＋2.7％と高い伸びを予想：Economic Trends

 ■神奈川県内企業の来春の新卒採用計画・今冬の賞与支給～企業経営予測調査（2024年9月）特別調査結果

 ■滋賀県内企業動向調査結果［特別項目：2023年冬季ボーナス支給予測調査］～1人当たりの平均支給額439,378円（昨冬比＋0.2％）

 ■2023年度冬季ボーナス支給予測調査結果（栃木県、群馬県、茨城県、埼玉県他）～2023年度に冬季ボーナス支給を予定する企業割合は 84.7％と前年比＋7.6 ポイント。

 ■2023年・冬のボーナス予測～前年比＋2.1％と３年連続の増加を予想：Economic Trends

 ■2023年冬季ボーナス予測～所定内給与の増加を背景に3年連続の増加：みずほインサイト 日本経済

 ■神奈川県内企業の来春の新卒採用計画・今冬の賞与支給～企業経営予測調査（2023年9月）特別調査結果

 ■2022年度冬季ボーナス支給予測調査結果（栃木県、群馬県、茨城県、埼玉県他）～冬のボーナス支給を予定する企業割合は77.1％と前年を＋1.7pt上回った。

 ■2022年・冬のボーナス予測～企業業績の改善を背景に前年比＋2.6％と増加を予想：Economic Trends

 ■2022年冬季ボーナス予測～昨冬対比でプラスもコロナ禍前の水準を取り戻せず：みずほインサイト 日本経済

 ■神奈川県内企業の来春の新卒採用計画・今冬の賞与支給～企業経営予測調査（2022年9月）特別調査結果

 ■2021年度冬季ボーナス支給予測調査結果（栃木県、群馬県、茨城県、埼玉県他）～平均支給額は前年より増加するものの、コロナ前の水準に戻らず

 ■2021年冬季ボーナス予測～昨冬対比でプラスとなるも、小幅な伸びに：みずほインサイト 日本経済

 ■2021年・冬のボーナス予測～前年比＋0.7％と増加を見込むが、コロナ前水準には遠い：Economic Trends

 ■神奈川県内企業の来春の新卒採用計画・今冬の賞与支給～企業経営予測調査（2021年9月特別）

 ■2020年度冬季ボーナス支給予測調査結果（栃木県、群馬県、茨城県、埼玉県他）～支給予定企業は 69.5％、リーマンショック以来の低水準に

 ■2020年冬の神奈川県民ボーナスの見通し～民間１人あたり支給額はリーマン・ショック以来の低水準に

 ■年末賞与の見通し～新型コロナの影響本格化で一人当たり支給額がマイナスに：リサーチ・アイ No.2020-047

 ■2020年冬季ボーナス予測～リーマンショック後以来の大幅マイナスに：みずほインサイト 日本経済

 ■2020年・冬のボーナス予測～前年比▲8.0％と大幅減少を予想。支給見送り企業も増加の公算大：Economic Trends

 ■2020年冬のボーナス見通し～新型コロナウイルス感染症の影響で、リーマンショックを超える減少幅に

 ■神奈川県内企業の来春の新卒採用計画・今冬の賞与支給～企業経営予測調査（2020年9月特別）

 ■東証第1部上場企業の2020年年末賞与・一時金（ボーナス）の妥結水準調査～全産業205社ベースで74万3968円、対前年同期比3.2％減とマイナス幅が拡大

 ■2019年度冬季ボーナス支給予測調査結果（栃木県、群馬県、茨城県、埼玉県他）～平均支給額は、2018年度冬季（支給実績ベース）に比べ0.2％増

 ■2019年冬のボーナス見通し ～一人当たり支給額は4年ぶりに減少に転じる

 ■2019年冬季ボーナス予測～一人当たり支給額が4年ぶりに減少する見込み：みずほインサイト 日本経済

 ■2019年・冬のボーナス予測 ～前年比▲1.5％と、夏に続いての減少を予想：Economic Trends

 ■神奈川県内企業の来春の新卒採用計画・今冬の賞与支給～企業経営予測調査（2019年9月特別）

 ■金融市場ウィークリー 2018年11月30日号～金融市場見通し・内外経済指標。トピックス：2018年冬季ボーナス予測

 ■2018年度冬季ボーナス支給予測調査結果（栃木県、群馬県、茨城県、埼玉県他）～平均支給額は、昨年度冬季（支給実績ベース）に比べ2.0％増

 ■みずほ日本経済情報 2018年11月号～トピックス：2018年冬季民間ボーナス予測 / 景気判断：景気は回復が一服

 ■2018年・冬のボーナス予測 ～夏に続いて高い伸びが予想される：Economic Trends

 ■2018年冬季ボーナス予測～2年連続で一人当たり支給額が増加する見込み：みずほインサイト 日本経済

 ■企業経営予測調査(2017年12月調査)～神奈川県内中堅・中小企業の景況感は1991年6月以来のプラス

 ■平成29年度 冬季ボーナス支給予測調査結果（栃木県、群馬県、茨城県、埼玉県他）～平均支給額は、昨年度冬季（支給実績ベース）に比べ3.2％増

 ■2017年冬季ボーナス予測～一人当たり支給額は3年ぶりの増加を見込む：みずほインサイト 日本経済

 ■2017年冬のボーナス予測 ～前年比＋0.8％と、中小企業を中心に小幅増加を予想：Economic Trends

 ■企業経営予測調査(2016年12月調査)～神奈川県内中堅・中小企業の景況感が改善

 ■平成28年度冬季ボーナス支給予測調査結果～平均支給額は、昨年度冬季（支給実績ベース）に比べ1.3％増（栃木県、群馬県、茨城県、埼玉県他）

 ■2016年冬のボーナス予測 ～企業業績の悪化から、前年比▲0.3％と微減を予想：Economic Trends

 ■2016年冬季ボーナス見通し～民間企業の1人当たりボーナス支給額は前年比＋0.0％と横ばいを予測：みずほインサイト 日本経済

 ■企業経営予測調査(2015年12月調査)～神奈川県内中堅・中小企業の景況感は小幅改善。

 ■平成27年度冬季ボーナス支給予測調査結果～平均支給額は、昨年度冬季（支給実績ベース）に比べ1.9％増（栃木県、群馬県、茨城県、埼玉県他）

 ■2015年冬のボーナス予測 ～前年比▲1.5％と、夏に続いての減少を予想：Economic Trends

 ■2015年冬のボーナス見通し～冬のボーナスは「毎月勤労統計」ベースでは夏と同様に減少すると予測。民間企業の一人あたり平均支給額は36万7458円(前年比－2.1％)と大幅減...

 ■企業経営予測調査(2014年12月調査)～神奈川県内中堅・中小企業の景況感は横ばい

 ■平成26年度 冬季ボーナス支給予測調査 ～平均支給額は、昨年度冬季（支給実績ベース）に比べ3.6％増（栃木県、群馬県、茨城県、埼玉県他）

 ■2014年冬のボーナス予測 ～夏対比で伸び鈍化も、高い伸びが続く見込み

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