■三菱UFJ年金情報 2024年1月号 ~社会保障審議会第6回~第9回年金部会の概要 / 女性登用が求められる背景と対応策 / 定年延長と役職任期制を組み合わせる意義...
■日本的雇用システムにおける男性の就労とケアをめぐるジレンマ~「無限定な働き方」と第3号被保険者制度を手掛かりに:男性の仕事・家事育児・介護の実態と両立支援施策の動向
■年金改革ウォッチ 2023年12月号~共働き世帯の年金は、専業主婦世帯よりも不利?:保険・年金フォーカス
■三菱UFJ年金情報 2023年12月号 ~確定拠出年金とは 2.確定拠出年金の仕組み / 社会保障審議会「第29回企業年金・個人年金部会」での議論の概要...
■年金改革ウォッチ 2023年11月号~調整期間一致の主な効果は逆進的な年金削減の根本的な解消
■三菱UFJ年金情報 2023年11月号~社会保障審議会「第26~28回企業年金・個人年金部会」での議論の概要 / 2023年3月期有価証券報告書分析 人的資本に関する情報編...
■日本版ISAの道 [その389] 資産運用立国分科会の企業年金改革(運用力向上等) ~世界の年金の資産構成・資産倍増・評価(英国の年金危機「LDIショック」)、日米英アセットアロケーションと日米資産構成別企業年金残高推移
■年金改革ウォッチ 2023年10月号~年収の壁への根本的な対策として適用拡大と第3号の縮小が課題に:保険・年金フォーカス
■日本版ISAの道 [その388] 資産運用に関するタスクフォースと資産運用立国分科会 (評価会社、EMP、未上場株投信、資産運用フォーラム、企業年金改革) ~日米英の家計金融資産における投信と年金の調査・分析
■年金改革ウォッチ 2023年9月号~公的年金の財政見通しで使われる経済前提はどうなる?
■三菱UFJ年金情報 2023年9月号~確定給付企業年金の新たな選択肢~ハイブリッドプランの可能性 / 退職給付信託の活用...
■年金改革ウォッチ 2023年8月号~公的年金の配偶者手当が廃止?加給年金の見直しが論点に
■三菱UFJ年金情報 2023年8月号~次期年金改革に向けて / 年金ALM分析~積立水準に応じた期待収益率水準の考え方 / 人的資本経営を意識した人財育成会議へ...
■年金改革ウォッチ 2023年7月号~育児中の国民年金保険料の免除に伴う保険料の引上げは?
■【フランス】年金制度改革の概要~2023年度社会保障補正財政法:立法情報
■フランスに新たな内政危機~警官による少年射殺事件を受け、各地で暴動が続く:Europe Trends
■年金改革ウォッチ 2023年6月号~誰を優先して厚生年金の対象に加えるか?:保険・年金フォーカス
■三菱UFJ年金情報2023年6月号~ 年金ALM分析 / 社会保障審議会「第2・3回年金部会」及び「第21回企業年金・個人年金部会」の概要...
■年金改革ウォッチ 2023年5月号~在職老齢年金(減額)の廃止は中小企業の人手不足対策になるか:保険・年金フォーカス
■現代中国における格差を是正する制度改革に資する日本の資産所得税改革および年金改革経験
■次期年金制度改正の論点整理(1):マクロ経済スライド期間の一致をめぐる課題
■年金改革ウォッチ 2023年4月号~社会の変化に合わせた年金制度の見直しが課題に:保険・年金フォーカス
■2015年に中国共産党は「法定の年金支給開始年齢の引き上げ」を断念した
■年金改革とマクロン施政の未来~強行突破で国民との溝が一段と深まる:Europe Trends
■フランス年金改革、議会採決なしの強行突破へ~大統領と国民の亀裂は修復不可能に:Europe Trends
■2022年に話題となった年金ニュースをTwitterから振り返る~「年金」を含むツイートの投稿契機 (2022年通年):基礎研レポート
■年金改革ウォッチ 2023年3月号~国民年金保険料の納付率向上に向けて、自動引去りの推進が課題:保険・年金フォーカス
■年金改革ウォッチ2023年2月号~年金額改定ルールが抱える次期改革に向けた論点:保険・年金フォーカス
■欧州経済:落込みは軽度となる可能性も、先行きは楽観視できず:Economic Monitor
■反発必至のフランス年金改革~抗議活動の激化は不可避:Europe Trends
■年金改革ウォッチ 2023年1月号~適用拡大は全世代社会保障にも盛り込まれたが、適用徹底が課題:保険・年金フォーカス
■三菱UFJ年金情報2023年1月号~ブームの踊り場に来たESG投資(2) / 定年延長の実施検討への第一歩~将来シミュレーションの活用...
■現行制度の問題点と次期改革試案の狙い:ニッセイ年金ストラテジー
■2020年に公表されていた厚労省の試算が年金ツイートの契機に~「年金」を含むツイートの投稿契機 (2022年9月下旬~10月):基礎研レポート
■デンマーク・ベネルクス3国の年金に関する調査研究
■年金改革ウォッチ 2022年12月号~資産所得倍増プランのiDeCo改革で恩恵を受けられるのは誰?
■イタリア新政権の予算案~赤字拡大も、大幅な財政拡張を回避:Europe Trends
■年金改革ウォッチ 2022年11月号~現行制度を放置すると低所得会社員ほど大幅な年金カットに
■年金改革ウォッチ 2022年10月号~全世代型社会保障構築会議は年内にとりまとめ。次期年金改革にも影響か:保険・年金フォーカス
■年金改革ウォッチ 2022年9月号~2022年10月から厚生年金の対象者が3方面で拡大:保険・年金フォーカス
■年金改革ウォッチ 2022年8月号~2021年度のGPIFの運用利回りは、名目で5%超、実質的にも3.9%を達成
■年金改革ウォッチ 2022年7月号~将来推計人口では、中長期仮定を見直しつつ、コロナ禍の影響を加味:ニッセイ年金ストラテジー
■年金改革ウォッチ 2022年6月号~納付率のさらなる向上に向けて、自動引去りの推進が課題
■〔講演〕『岸田ビジョン』と次期年金改革:証券レビュー
■わかりやすさ最優先の、若者向け年金コラム(その3):公的年金制度の民営化~1994年の世界銀行レポートをめぐって
■4月25日の中国株の下落について~感染状況が落ち着けば、景気対策や年金改革が株価を支えよう:マーケットレター
■2022年の年金改革がめざす「より長く多様に働ける社会」
■年金改革ウォッチ 2022年4月号~この10年で厚生年金加入者は577万人増、国民年金(1号・3号計)は700万人減
■フランス・南欧の年金に関する調査研究報告書
■年金改革ウォッチ 2022年3月号~厚生年金の適用拡大で45万人が追加加入するが 適用徹底が課題
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