■ものづくり産業の人材育成・処遇とデジタル化に関する調査~6割超の企業が従業員の育成・能力開発による経営面・人事面の効果を実感
■我が国ものづくり産業の課題と対応の方向性に関する調査 令和5年度
■中小企業の視点からみた産業集積~集積の範囲とメリット
■DXの波に乗り飛躍を図るスタートアップ(3)~株式会社LIGHTz(茨城県つくば市)の挑戦:ニュース&トピックス
■ものづくり産業のデジタル技術活用と人材確保・育成に関する調査結果:調査シリーズNo.233
■[BBLセミナー]製造業 × DX ~ 新たな価値創造への挑戦
■我が国ものづくり産業の課題と対応の方向性に関する調査 令和4年度
■バイオものづくり革命の実現について:第14回 産業構造審議会 経済産業政策新機軸部会【開催資料】
■山梨ならではの豊かさ
■政策提言集「ものづくり進化論Ⅲ」
■産学官連携ジャーナル 2022年10月号~特集:大学発ベンチャー表彰2022
■ものづくり分野におけるDX~デジタル成熟度の向上において大切にすべき5つの行動指針:TSC調査分析レポート
■我が国ものづくり産業の課題と対応の方向性に関する調査 令和3年度
■ものづくり産業の新たな動き:動く地域創生
■ものづくり産業のデジタル技術活用と人材確保・育成に関する調査~デジタル活用企業の8割超がデジタル推進のため人材育成・能力開発強化
■ものづくり産業におけるDX(デジタルトランスフォーメーション)に対応した人材の確保・育成や働き方に関する調査結果:調査シリーズNo.218
■エネルギーを起点とした産業のGX(グリーントランスフォーメーション)の検討状況について
■本県ものづくり産業の現状と展望~岩手県内企業と誘致企業による産業集積の動向
■ビジネス・レーバー・トレンド2021年11月号~デジタル新技術の進展と労使の対応
■デジタル技術の活用促進には社員の意識改革が重要、活用企業の4割以上が独力で社内の課題発見・解決ができるデジタル人材を求める―「ものづくり産業におけるDXに対応した人材の確保・育成や働き方に関する調査」結果から:デジタル新技術の進展と労使の対応
■巻頭言:岩手の産業振興を総合的に支援~ピンチをチャンスに~公益財団法人いわて産業振興センター
■論争「生産性白書」:【語る】安河内 賢弘 JAM会長 ~社会で雇用を守り、成果の公正分配を 三原則精神変えず対象者拡大を
■2021年版 ものづくり白書 ~製造業のニューノーマル/レジリエンス・グリーン・デジタル
■ものづくり産業におけるDX(デジタルトランスフォーメーション)に対応した人材の確保・育成や働き方に関する調査~デジタル技術活用企業の約半数は自社人材への研修・教育訓練で人材確保
■我が国ものづくり産業の課題と対応の方向性に関する調査 令和2年度
■愛媛県の伝統ものづくり産業調査~砥部焼について
■地域産業の生産性向上に向けた地域エコシステムの確立に関する調査 ~Connected Industries 実装化に向けた戦略策定
■地域産業の生産性向上に向けた地域エコシステムの確立に関する調査~Connected Industries 実装化に向けた戦略策定
■我が国ものづくり産業の課題と対応の方向性に関する調査 令和元年度
■成長し続ける名古屋のまちづくりに向けて~イノベーションの観点から
■平成の中小企業政策:産業集積政策を振り返って
■2020年版 ものづくり白書 ~不確実性の時代における製造業の企業変革力
■我が国製造業の足下の状況認識に関する調査 平成30年度
■我が国ものづくり産業の課題と対応の方向性に関する調査 平成30年度
■ものづくり産業における技能継承の現状と課題に関する調査結果:調査シリーズ
■ビジネス・レーバー・トレンド2019年12月号~ものづくり現場の技能継承
■JILPT調査 円滑な技能継承につながる人材の採用・定着・育成の取り組み~計画的OJTや技能の「見える化」などの対応が奏功 「ものづくり産業における技能継承の現状と課題に関する調査」結果から:ものづくり現場の技能継承
■中小製造業の採用活動に関する調査研究~技能人材の確保に向けて
■2019年版 ものづくり白書
■<地域産業と中小企業(1)>富山のくすりを支える中小企業のダイナミズム
■脱製造業化で良いのか
■ものづくり産業における技能継承の現状と課題に関する調査~若手ものづくり人材確保の厳しさが技能継承の足かせに
■製造業のものづくり現場におけるAIの導入・利活用による新たな競争優位の獲得
■新しいものづくりビジネスの可能性(2)~Makers Boot Campの取り組み・関係者インタビューなどからの示唆
■ビジネス・レーバー・トレンド 2019年4月号~中小企業の人事管理
■JILPT調査:中小企業の人材確保と育成の現状~ものづくり産業を対象とする企業アンケート調査結果から:中小企業の人事管理
■新・富山県ものづくり産業未来戦略(案)
■我が国ものづくり産業の課題と対応の方向性に関する調査 平成29年度
■製造業の現場力維持・向上に向けた人手不足対策・人材育成等に関する調査
■我が国製造業の足下の状況認識に関する調査 平成29年度
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