企業の意識調査

“企業の意識調査”に関する経済レポート一覧：3471本

 ■女性登用に対する京都府企業の意識調査（2024年）～女性管理職の割合は平均11.4％、初の１割越え。課題認識、「女性の昇進意欲」が企業規模間で大きな差

 ■リスキリングに関する長野県企業の意識調査（2024年）～リスキリングに取り組んでいる企業は7.2％にとどまる。時間や人材などリソース不足と、モチベーションの維持が課題に

 ■2025年の景気見通しに対する企業の意識調査～2025年の景気見通し、「回復」局面が7.7％ 5年ぶりに1割を下回る。人手不足への対応に加え、消費拡大策が焦点に

 ■金融経済教育に関する東海4県企業の意識調査～6割近くの企業が内容を認識するも、取り組み企業は4社に1社にとどまる。社員の関心や求めるニーズの多様化、人材不足が壁に

 ■企業価値担保権に対する山梨県内企業の意識調査～新しい資金調達の選択肢「企業価値担保権」、認知度は3割弱にとどまる。金融機関の適正な判断・目利き力がカギに

 ■広島県 リスキリングに関する企業の意識調査～『リスキリングに積極的』は29.7％にとどまる。時間や人材、スキル・ノウハウ不足が課題

 ■中国地方 リスキリングに関する企業の意識調査～『リスキリングに積極的』は26.1％にとどまる。時間や人材、スキル・ノウハウ不足が課題

 ■リスキリングに関する九州企業の意識調査（2024年）～リスキリングに取り組んでいる企業は8.6％にとどまる。時間や人材などリソース不足と、モチベーションの維持が課題に

 ■新型コロナ関連融資に関する山梨県内企業の意識調査（2024年8月）～コロナ融資、「５割以上返済」が24.6％ 「返済に不安」のある企業は19.3％。懸念材料は「原材料価格の高騰」がトップ

 ■リスキリングに関する神奈川県内企業の意識調査（2024年）～リスキリングに取り組んでいる企業は9.2％にとどまる。時間や人材などリソース不足と、モチベーションの維持が課題に

 ■金融経済教育に関する静岡県内企業の意識調査～企業の59.0％が内容を認識するも、取り組み企業は24.0％にとどまる。社員の関心や求めるニーズの多様化、人材不足が壁に

 ■四国地区 リスキリングに関する企業の意識調査（2024年）～リスキリングに取り組んでいる四国の企業、9.5％にとどまる。時間や人材などリソース不足とモチベーションの維持が課題に

 ■リスキリングに関する栃木県内企業の意識調査（2024年）～「リスキリングに積極的」な県内企業22.0％。時間、人材、ノウハウ、様々なリソース不足が課題

 ■女性登用に対する山梨県内企業の意識調査（2024年）～女性管理職の割合は平均12.7％。課題、「家庭と仕事の両立がしにくい」がトップ

 ■島根県 リスキリングに関する企業の意識調査～『リスキリングに積極的』は23.3％にとどまる。時間や人材、スキル・ノウハウ不足が課題

 ■山口県 リスキリングに関する企業の意識調査～『リスキリングに積極的』は22.1％にとどまる。時間や人材、スキル・ノウハウ不足が課題

 ■岡山県 リスキリングに関する企業の意識調査～『リスキリングに積極的』は26.4％にとどまる 。時間や人材、スキル・ノウハウ不足が課題

 ■リスキリングに関する山形県内企業の意識調査（2024年）～リスキリングに取り組んでいる企業は 8.0％にとどまる

 ■リスキリングに関する青森県企業の意識調査（2024年）～リスキリングに取り組んでいる企業は 4.9％にとどまる。時間や人材などリソース不足が課題に

 ■人手不足に対する千葉県内企業の意識調査（2024年10月）～従業員の不足感　正社員・非正社員とも10月としては過去最高。正社員の人手不足、「建設」で突出

 ■リスキリングに関する千葉県内企業の意識調査（2024年）～リスキリングに取り組んでいる企業8.0％にとどまる。時間や人材などリソース不足と、モチベーションの維持が課題に

 ■企業価値担保権に対する山形県内企業の意識調査～新しい資金調達の選択肢「企業価値担保権」、認知度は約２割にとどまる。金融機関の適正な判断・目利き力がカギに

 ■人手不足に対する栃木県内企業の意識調査（2024年10月）～正社員「不足」企業47.1％、解消傾向。非正社員は29.3％、「適正」企業が過半数

 ■新型コロナ関連融資に関する秋田県内企業の意識調査（2024年8月）～コロナ融資、「5割以上返済」は27.7%に増加 「返済に不安」は1割。懸念材料は「人件費の高騰」がトップ

 ■SDGsに関する山梨県内企業の意識調査（2024年）～SDGsに積極的な企業、「過去最高」の59.7％～7割が効果実感、企業イメージ・従業員のモチベーションの向上

 ■リスキリングに関する静岡県内企業の意識調査（2024年）～リスキリングに取り組んでいる企業は 5.7％にとどまる。時間や人材などリソース不足と、モチベーションの維持が課題に

 ■企業価値担保権に対する長野県企業の意識調査～新しい資金調達の選択肢「企業価値担保権」、 長野県企業の認知度は3割強にとどまる。長野県企業の3社に1社が、企業価値担保権に対し『活用意向あり』

 ■金融経済教育に関する企業の意識調査～企業の6割が内容を認識するも、取り組み企業は4社に1社にとどまる。社員の関心や求めるニーズの多様化、人材不足が壁に

 ■山陰地区 人手不足に対する企業の意識調査（2024年10月）～正社員の人手不足48.8％、5割を下回る 「建設」は7割を超える

 ■広島県 人手不足に対する企業の意識調査（2024年10月）～正社員の人手不足49.6％、約5割に上昇。2024年問題を抱える「運輸・倉庫」は77.8％に

 ■中国地方 人手不足に対する企業の意識調査（2024年10月）～正社員の人手不足52.2％、5割を上回る。「建設」「運輸・倉庫」「サービス」は6割超

 ■新型コロナ関連融資に関する宮崎県企業の意識調査（2024年8月）～コロナ融資、「5割以上返済」が2.5社に1社 「返済に不安」は2割。懸念材料は「人件費・原材料価格の高騰」がトップ

 ■企業価値担保権に対する栃木県内企業の意識調査～新しい融資の視点「企業価値担保権」、県内企業の認知度は3割弱にとどまる。適正な事業性評価・目利きのスキルが重要

 ■リスキリングに関する企業の意識調査（2024年）～リスキリングに取り組んでいる企業は 8.9％にとどまる。時間や人材などリソース不足と、モチベーションの維持が課題に

 ■カスタマーハラスメントに関する山梨県企業の意識調査～カスハラ、直近1年で企業の14.7％が被害「あり」。カスハラの対応「顧客対応の記録」が最も多い

 ■企業価値担保権に対する道内企業の意識調査～新しい資金調達の選択肢「企業価値担保権」、 認知度は3割弱にとどまる。金融機関の適正な判断・目利き力がカギに

 ■企業価値担保権に対する茨城県内企業の意識調査～新しい資金調達の選択肢「企業価値担保権」 県内企業の認知度は23.3％。「活用意向あり」も21.8％にとどまる

 ■企業価値担保権に対する神奈川県内企業の意識調査～新しい資金調達の選択肢「企業価値担保権」、 認知度は3割弱にとどまる。金融機関の適正な判断・目利き力がカギに

 ■企業価値担保権に対する静岡県内企業の意識調査～新しい資金調達の選択肢「企業価値担保権」、認知度は27.3％にとどまる。金融機関の適正な判断・目利き力がカギに

 ■新型コロナ関連融資に関する長崎県内企業の意識調査（2024年8月）～コロナ融資、「5割以上返済」が44.4％　「返済に不安」は13.9％。懸念材料は「原材料価格の高騰」がトップ

 ■企業価値担保権に対する近畿企業の意識調査～「企業価値担保権」について 『知らない・分からない』が72.8％。普及のためには、監督官庁のさらなる支援が必須

 ■岡山県 新型コロナ関連融資に関する企業の意識調査（2024年8月）～『返済に不安』が17.7％、最も高く。懸念材料、「人件費の高騰」「原材料価格の高騰」が4割超

 ■中国地方 新型コロナ関連融資に関する企業の意識調査（2024年8月）～『返済に不安』17.1％、上昇続く。返済上の懸念、「原材料価格や人件費の高騰」が4割超

 ■島根県 新型コロナ関連融資に関する企業の意識調査（2024年8月）～『返済に不安』が18.9％、最も高く。返済上の懸念、「原材料価格の高騰」が5割超

 ■新型コロナ関連融資に関する栃木県内企業の意識調査（2024年8月）～県内の『返済不安』企業18.3％、過去最高。返済上の不安返材済料、に「人件費」「原材料」の高騰が上位

 ■新型コロナ関連融資に関する群馬県内企業の意識調査（2024年8月）～コロナ融資、借入企業の18.2％が「返済に不安」。「現在借りている」割合、47都道府県別で4番目に高く

 ■新型コロナ関連融資に関する熊本県内企業の意識調査（2024年8月）～コロナ融資、「5割以上返済」が41.5％。「返済に不安」は２割弱。懸念材料は「原材料価格の高騰」がトップ

 ■新型コロナ関連融資に関する愛知県企業の意識調査（2024年8月）～コロナ融資、「返済に不安」のある企業は12.8％。「すでに全額返済」24.8％、全国を10ポイント上回る

 ■新型コロナ関連融資に関する長野県企業の意識調査（2024年8月）～コロナ融資、「返済に不安」は15.9％ 「5割以上返済」が4割。懸念材料は「人件費の高騰」がトップ

 ■新型コロナ関連融資に関する近畿企業の意識調査（2024年8月）～返済に不安、『小売』『サービス』が上位を占める。人件費・物価高騰 が懸念材料

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