■石破新政権誕生、経済政策の注目点は?~デフレ脱却後も見据えた供給面重視の経済・財政運営に期待:日本
■石破新政権の経済政策はどうなるか?~岸田首相の「経済成長>財政規律」を一旦踏襲。法人税増税には現実味:Economic Trends
■自民党総裁選での経済政策論争(6):労働市場改革:木内登英のGlobal Economy & Policy Insight
■生産性年次報告2023 ~積極的労働市場政策への転換とその条件整備について「イノベーション会議」報告を取りまとめ
■【提言】日本のジョブ型人事導入に向けたロードマップ~人材のスキル可視化のための共通言語をいかに構築するか
■秋田市におけるコンパクトシティ政策の揺らぎ~市郊外開発にむけた基本計画の策定過程における県と市の対立
■ジョブ型人事指針 ~20社の導入企業事例を掲載
■ビジネス・レーバー・トレンド2024年8・9月号 ~ カスタマーハラスメントをなくす~企業・業界・労組の取り組みを中心に
■働き方改革の経済効果と今後の課題~2018~23年度の潜在GDPを1.7~2.6%押し上げ
■もし「自公維」政権が誕生したら~経済政策と企業活動に与える影響を展望する
■岸田政権の成長戦略が2度目の改訂 ~改革の視点は引き続き乏しい印象~
■新しい資本主義のグランドデザイン及び実行計画2024年改訂版
■骨太方針では労働市場改革が注目点の一つ:労働生産性向上を通じた持続的な実質賃金の上昇が重要:木内登英のGlobal Economy & Policy Insight
■三位一体の労働市場改革において鍵を握る「リ・スキリング」~全世代の「リ・スキリング」に向けて:ニュース&トピックス
■骨太の方針2024を読む(1)~成長促進に欠かせない労働市場改革と中堅・中小企業活性化:Mizuho RT EXPRESS
■新しい資本主義のグランドデザイン及び実行計画2024年改訂版案
■新しい資本主義実現会議(第27回)~三位一体の労働市場改革の実行、企業内・同一産業内・異なる産業間の労働移動円滑化、資産運用立国
■バリューベース・ヘルスケア実現の意義と社会実装に向けた課題と展望:バリューベース・ヘルスケアが変える日本の健康・医療
■人口減少時代における人事マネジメントのあり方~三位一体の労働市場改革が推進する「ジョブ型」の留意点:社会動向レポート
■数字の「3」に関わる各種の話題~数多くの場面で現れてくる数字だが:経済・金融フラッシュ
■医彩~Leader's insight 第1回 創薬企業からヘルスケアカンパニーへ 全社変革を支える「三位一体のDX推進」とは
■政府、リスキリングに積極的な姿勢~労働力人口の減少、成長産業への労働移動という課題の解決策になるだろうか?:研究員の眼
■第7回三位一体労働市場改革分科会 配布資料
■展望を知る:NTT DATAが提案する7つのデジタル処方箋。 流通・小売業に求められる変革とは?
■第6回三位一体労働市場改革分科会 配布資料
■地方における大学のイノベーション創出機能強化に向けて:DX時代における大学等の進化のゆくえ
■[BBLセミナー]日本の会社のための人事の経済学~そのポイントと政策への含意
■第5回三位一体労働市場改革分科会【配布資料】
■農中総研Webセミナー講演資料『有機農業拡大の道筋を探る~オーガニックビレッジ、農業法人の先進事例等から~』
■[シンポジウム]日本の会社のための人事の経済学~そのポイントと政策への含意(配付資料・動画配信)
■第4回三位一体労働市場改革分科会【配布資料】
■「地域の実情」に応じた医療・介護体制はどこまで可能か(4)~同時並行で進む提供体制改革、求められる都道府県の対応は?:研究員の眼
■デフレ完全脱却に向け、中小企業が持続的に賃上げできる環境整備など盛り込む~政府が「総合経済対策」を閣議決定
■デフレ完全脱却のための総合経済対策~日本経済の新たなステージに向けて~
■【概要】デフレ完全脱却のための総合経済対策
■成長戦略のKPI評価、6割近くが未達~労働市場改革やスタートアップ育成に課題
■明日へのかけ橋(第163話):三位一体労働市場改革にはセーフティネットが必要
■中長期的に激変する労働環境と働き方~人とAIの共進化~
■岸田政権2年の経済政策レビュー:財政健全化堅持の下で成長戦略の一段推進が今後の課題に:木内登英のGlobal Economy & Policy Insight
■財政調整制度と「ふるさと納税」制度
■三位一体の労働市場改革「日本型モデル」への3つの提言
■これから日本に必要な「社会としての終身雇用」/国際競争力1位のデンマークに学ぶ
■労働移動で日本の賃金・生産性は上がるのか~日本の労働移動の現状把握と政策シミュレーション:みずほリポート
■筑波経済月報2023年9月号
■企業探訪:三位一体の歓喜・感動 『夢実現・感動共有カンパニー』 とんきゅう株式会社
■三位一体の労働市場改革 構造的賃上げは実現するか:Insight Plus
■1分でわかるトレンド解説:【1分解説】三位一体の労働市場改革とは?
■三菱UFJ年金情報 2023年7月号~2022年度「第4回人事・退職給付一体サーベイ(人的資本編)」の追加調査結果(クロス集計版) / 年金ALM分析~(3)総合分析と実施時期について...
■Daily Macro Economic Insights(2023年7月3日)一般職業紹介・労働力調査(2023年5月):「構造的な賃上げ」に向けた動きが進展
■労働市場の流動化と構造的賃上げには職務給(ジョブ型)制度拡大が必要:木内登英のGlobal Economy & Policy Insight
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