雇用調整

雇用調整”に関する経済レポート一覧:803

 ■労働経済動向調査(令和4年8月)の概況~労働者過不足判断D.I.は、正社員等労働者、パートタイム労働者とも引き続き不足超過
掲載日:2022-09-17 発表元:厚生労働省
キーワード:労働経済動向調査 | 景気動向 | 労働経済 | 労働時間 | 賃金 | 雇用調整...

 ■中国、党大会まで2ヶ月半と政治の季節が近付くも、コロナ禍は続く~コロナ禍と記録的猛暑が景気の足かせとなるなか、過去の経験則を当てはめにくい難しい状況に:Asia Trends

 ■平成の大合併が地方自治体職員の雇用に与えた影響~駆け込み合併終了後の経年変化分析

 ■米国経済:マイナス成長下の雇用堅調というパズル~部門間生産性格差の金融政策への含意

 ■信用調査データを用いた雇用傾向の把握(2022年7月)生活関連サービス業、娯楽業や宿泊業、飲食サービス業でコロナ禍の影響が顕著に減少~優良企業の正規・非正規社員の雇用の変動を可視化:経済分析レポート

 ■企業の労働需要をどうみるか~雇用保蔵で求人回復は緩やか。省力化で採用ニーズの変化も:Mizuho RT EXPRESS

 ■経済コラム chapter 49 ~日本人の働き方はコロナ禍でどう変わったか?

 ■コロナ禍における男女間の雇用動向―日米比較

 ■コロナ禍での雇用・賃金の動向~不動産業の状況も含めて(前編):リサーチ・メモ

 ■労働経済動向調査(令和4年5月)の概況~生産・売上額等判断D.I.は、11ポイント上昇して3期ぶりのプラス
掲載日:2022-06-24 発表元:厚生労働省
キーワード:労働経済動向調査 | 景気動向 | 労働経済 | 労働時間 | 残業時間 | 賃金...

 ■第43回 秋田県内企業の景気動向調査結果(2022年2月調査)~景況感は2期ぶりに改善するも、先行きは悪化の見通し

 ■第70回 山形県内企業の景気動向調査(令和4年2月調査)~景況感は足踏み状態。先行きは依然として慎重姿勢

 ■中国、民間企業のマインドの回復は遅れる展開(Asia Weekly(5/30~6/3))~生産底打ちも雇用調整圧力が強まるなど、家計部門を取り巻く状況は引き続き厳しい

 ■住民基本台帳人口移動報告(2021年)にみる滋賀県の人口移動状況について

 ■データを読む:第11回上場企業「雇用調整助成金」調査~上場企業の雇調金、計上額8000億円に迫る 小売は半数が受給

 ■高年齢労働者の増加と企業の調整行動

 ■日本経済展望2022年5月号~経常収支の悪化は資源高のほか経済正常化の遅れも要因 / 経済対策の主眼は家計負担軽減、景気刺激効果は限定的

 ■ビジネス・レーバー・トレンド2022年5月号~副業・兼業が秘める可能性

 ■ちょっと気になるデータ:雇用調整を実施した事業所の割合~労働経済動向調査結果から

 ■コロナと経済政策

 ■外資ジョブ型企業人事から見たジョブ型雇用の運用:2021年労働政策研究会議報告

 ■中小企業の雇用情勢に関する意識調査(2022年1月調査)~中小企業では、総じて人手不足感が強い状況が続いている...

 ■職員トップセミナー:観光立国への道 星野佳路 星野リゾート代表

 ■コロナ禍で2020年度に大幅に増加した日本の財政支出~政府の給付により2020年の家計所得は先進5か国の中で米国に次ぐ高い伸び

 ■中国ショック:日本企業の様々な反応【概要:日本語、全文:英語】

 ■中国ショック:日本企業の様々な反応【ノンテクニカルサマリー】

 ■休業と人員不足が混在する神奈川県内雇用~人員不足の企業では生産性向上が急務:Economic View No.52

 ■2021年度研究報告「新型コロナウイルス感染症が経済社会に与える影響とその課題~人・都市と地域・経済の観点から」

 ■日本労働研究雑誌 2022年1月号~特集:失業・雇用調整・労働移動

 ■提言:転職市場の経済分析:失業・雇用調整・労働移動

 ■解題:失業・雇用調整・労働移動

 ■日本の労働力フローの実態~労働者の属性別フローの特徴と正規・非正規雇用を巡る近年の動向:失業・雇用調整・労働移動

 ■2020年のCOVID-19下の就業~労働力調査を用いた労働者への影響の異質性の検証:失業・雇用調整・労働移動

 ■コロナ禍におけるUAゼンセンの雇用確保の取り組み:失業・雇用調整・労働移動

 ■地域金融機関による人材紹介:失業・雇用調整・労働移動

 ■転職のマクロ経済学:失業・雇用調整・労働移動

 ■パンデミック下の米国労働市場の調整について:失業・雇用調整・労働移動

 ■データブック国際労働比較2022

 ■1年間で1万人以上の労働者が在籍型出向を実施~厚労省が「産業雇用安定助成金」の実績を公表

 ■労働経済動向調査(令和4年2月)の概況~労働者過不足判断D.I.は、正社員等労働者、パートタイム労働者とも引き続き不足超過
掲載日:2022-03-18 発表元:厚生労働省
キーワード:労働経済動向調査 | 景気動向 | 労働経済 | 労働時間 | 賃金 | 雇用調整...

 ■コロナ禍が明らかにした失業者救済措置の課題~雇用調整助成金の特例措置をめぐって:Economic Trends

 ■コロナ禍における所得変動と所得格差:ディスカッションペーパー22-03

 ■労務関連ニュースレター 2022年2月号~2022年3月の雇用調整助成金の特例措置等について / くるみん認定・プラチナくるみん認定の認定基準改正について...

 ■失業等給付の基本手当の暫定措置では3年間の延長を提言~休業支援金は当面継続 労政審の雇用保険部会報告

 ■22年度予算/33兆5,160億円で過去最大~厚労省予算額

 ■ポストコロナにおける金融機関による企業支援の課題~2021年企業アンケート結果を基に

 ■2022年の日本経済は本格回復に向かうか~変異株や米国の物価・金利動向に警戒が必要

 ■コロナ禍における雇用の変化:経済社会研究会コメンタリーNo.9

 ■雇用保険部会報告案

 ■補正予算:雇用保険財政の安定化のため一般会計から2.2兆円を繰り入れ~厚労省

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