働き方改革

“働き方改革”に関する経済レポート一覧：2337本

 ■本社移転は従業員満足度にプラス効果をもたらすか？：基礎研レポート

 ■大学病院の医師の働き方改革に関するアンケート調査結果

 ■2024年度トリプル改定を読み解く（下）～医師の働き方改革、感染症対策など、その他の論点を考える：基礎研レポート

 ■令和5年度 自治体経営改革に関する実態調査報告

 ■SDGsに関する兵庫県企業の意識調査（2024年）～SDGsに積極的な企業、「過去最高」の51.4％に、人材確保の狙いも。約3分の2が効果実感、「多様性」「働き方改革」などで企業イメージ向上

 ■エルダー 2024年9月号～特集：シニア社員活躍の鍵は人事・管理職にあり！～人事担当・管理職支援マニュアル

 ■SDGsに関する九州企業の意識調査（2024年）～SDGsに積極的な企業は、52.3％、調査開始以降ではじめて減少。7割が効果実感、「多様性」「働き方改革」などで企業イメージ向上

 ■aff（あふ）2024年8月号～特集：変わる農業の働き方

 ■業況・資金繰りは改善傾向も、外部環境変化への対応が急務～全国中小企業景気動向調査（2024年4-6月期）コメントより：産業企業情報

 ■SDGsに関する山形県内企業の意識調査（2024年）～SDGsに積極的な企業、「過去最高」の5.6％に、人材確保の狙いも。約7割が効果実感、「多様性」「働き方改革」などで企業イメージ向上

 ■30歳以下の若手管理職 「新しい会社のリーダーズ」 に関する調査～MBTI診断で3割が当てはまった、新しい会社のリーダーズの特徴とは？

 ■令和6年版 厚生労働白書～こころの健康と向き合い、健やかに暮らすことのできる社会に　

 ■「令和の日本型学校教育」を担う質の高い教師の確保のための環境整備に関する総合的な方策について～全ての子供たちへのよりよい教育の実現を目指した、学校における「働きやすさ」と「働きがい」の両立に向けて 答申

 ■SDGsに関する長野県企業の意識調査（2024年）～SDGsに積極的な企業、「過去最高」の65.0％、全国を10.5pt上回る。7割が効果実感、「多様性」「働き方改革」などで企業イメージ向上

 ■SDGsに関する静岡県内企業の意識調査（2024年）～SDGsに積極的な企業、3年連続で5割を上回る。6割超が効果実感、「多様性」「働き方改革」などで企業イメージ向上

 ■SDGsに関する熊本県企業の意識調査（2024年）～SDGsに積極的な企業、前回調査に続き熊本県が全国トップ。7割が効果実感、「多様性」「働き方改革」などで企業イメージ向上

 ■企業の賃上げをサポートする助成金・補助金を紹介【2024年版最新】

 ■令和5年度 全国医師会勤務医部会連絡協議会報告書

 ■SDGsに関する奈良県企業の意識調査（2024年）～SDGsに積極的な企業、2年連続減少の44.8％。7割が効果実感、「多様性」「働き方改革」などで企業イメージ向上

 ■SDGsに関する三重県内企業の意識調査（2024年）～SDGsに積極的な県内企業は51.3％、企業イメージ向上など74.1％が効果を実感。「働き方改革」「環境対策」などへの取り組みが上位に

 ■適正な工期設定等による働き方改革の推進に関する調査（令和5年度）

 ■「令和の日本型学校教育」を担う質の高い教師の確保のための環境整備に関する総合的な方策について～全ての子供たちへのよりよい教育の実現を目指した、学校における「働きやすさ」と「働きがい」の両立に向けて 答申（案）

 ■広がる日祝日休業の動き～働き方改革を次のステージへ

 ■過労死防止の家族の願い～大綱改定に向けていのちより大切な仕事はない：過労死をなくす～実効ある防止対策の実現に向けて

 ■SDGsに関する企業の意識調査（2024年）～SDGsに積極的な企業、「過去最高」の54.5％に　人材確保の狙いも。7割が効果実感、「多様性」「働き方改革」などで企業イメージ向上

 ■日本労働研究雑誌 2024年5月号～特集：ジェンダー平等における「公正」と「経済合理性」

 ■読書ノート：石田光男 著『仕事と賃金のルール～「働き方改革」の社会的対話に向けて』

 ■大和総研調査季報 2024年夏季号Vol.55

 ■働き方改革の経済効果と今後の課題～2018～23年度の潜在ＧＤＰを1.7～2.6％押し上げ

 ■物流の2024年問題の現状と今後の政策動向～統計に見る解決への現在地と荷主の取組みの重要性：Insight Plus

 ■『働き方改革』（労働時間関係）の定着状況に関する調査2024 ～時間外労働の上限規制について...

 ■マンション管理トレンド調査2024結果概要～80％の会員社が、「WEB会議システム」を導入または検討中...

 ■パワーに着目した行政組織における変革ルーティンの形成プロセス～地方自治体の財政対策と働き方改革の事例研究

 ■営繕工事における「週休２日促進工事」の取組状況について～令和5年度完成工事の98％以上で週休2日を達成！
掲載日：2024-07-13 発表元：国土交通省
キーワード：営繕工事 | 週休2日促進工事 | 働き方改革 | 

 ■2024年問題対策！ DXによる集配先の荷待ち・荷役と傭車管理

 ■筑波経済月報2024年7月号

 ■勤怠管理システムによる「業務の見える化」で、働き方改革を行い、全従業員の物心両面の幸福を追求！

 ■効果的なフォローで離職防止の対策を。介護職の定着率を上げる方法10選【介護職採用シリーズ_vol.6】

 ■教員不足とその対応～公教育の担い手確保に向けて：担い手

 ■日本労働研究雑誌 2024年4月号～特集：労働研究の何がいま議論されているか？

 ■ポスト働き方改革における労働時間規制の在り方に向けた課題：労働研究の何がいま議論されているか？ 法律

 ■バス再興 10年ビジョン 中間取りまとめ

 ■働きがいと働きやすさ～社会の要請と企業価値の交点～
掲載日：2024-06-20 発表元：JAGAT
キーワード：働きがい | 働きやすさ | 働き方改革 | 機会の平等 | 結果の平等 | テレワーク...

 ■ウェルビーイングがもたらす生産性向上 ～企業の積極推進を労働生産性の向上につなげることがカギ

 ■インダストリアルメタバースが切り開く未来～デジタルトランスフォーメーションによる次世代工場の実現

 ■教育委員会月報 令和6年6月号～地方発！我が教育委員会の取組：働き方改革の主語はだれか / 幼保小連携接続 / 防災教育の推進...

 ■令和5年度 取引条件改善に向けた施策のあり方に関する研究分析等事業報告書
掲載日：2024-06-08 発表元：経済産業省
キーワード：取引条件 改善 | 仕入先 | 発注先 | 原価低減要請 | 協賛金 | 支払い条件...

 ■業界の取り組み：RMフォース：「座哨警備」の導入で警備員の負担を軽減

 ■技術ブログ：NTT DATAが実践！生成AIの導入で進化した職場に

 ■トラック運送業界の働き方改革実現に向けたアクションプラン達成状況（2023年度）について（第６回働き方改革モニタリング調査）

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